Человеческий фактор антикризисного управления

Содержание

Введение

Первый аспект человеческого фактора в антикризисном управлении – это лидерство. Руководители организации в период кризиса сталкиваются с необходимостью принимать сложные решения под давлением времени и неопределенности. Их способность ориентировать команду, поддерживать сотрудников и вдохновлять на действия становится критически важной. Лидер должен быть не только компетентным профессионалом, но и человеком, способным эффективно коммуницировать и поддерживать дух коллектива.

Список литературы

1.	Майкл Армстронг. How To Be an Even Better Manager (A Complete A-Z of Proven Techniques and Essential Skills) FifthEdition, 1999
2.	Лен Биегель. Where’s My Umbrella? (A Crash Course in Crisis Management), 2014

Демо файлы

Файлы работы